Para ello, este libro se estructura en dos bloques, de la misma forma que las dos partes de la prueba. Se incluye un primer bloque de Personalidad y competencias, formado por tres áreas temáticas: la personalidad, la entrevista y las actitudes profesionales. En el bloque 2, Aptitudinal, se incluye una selección de pruebas dirigidas al entrenamiento en las aptitudes de razonamiento mecánico y espacial. 1. PERSONALIDAD 1.1. ¿Qué es la personalidad? ¿Qué evalúan los test? 1.2. Modelos de test de personalidad 1.3. Consideraciones generales para los test de personalidad 1.4. Test de personalidad 2. ENTREVISTA 2.1. Rasgos generales de la entrevista de selección 2.2. Consejos para afrontar una entrevista de selección 2.3. La importancia del lenguaje verbal y no verbal en la entrevista 3. ACTITUDES LABORALES 3.1. Cuestionario de evaluación de actitudes laborales 3.2. Modo de corrección 3.3. Plantilla de corrección 3.4. Interpretación de las puntuaciones BLOQUE 2. APTITUDINAL 1. RAZONAMIENTO MECÁNICO 1.1. Rapidez perceptiva 1.2. Laberintos 1.3. Problemas físico-mecánicos 1.4. Matrices de números y letras 2. RAZONAMIENTO ESPACIAL 2.1. Visualización espacial 2.1.1. Construcción 2.1.2. Ladrillos 2.2. Orientación espacial 2.2.1. Cubos 2.2.2. Rotación espacial 2.2.3. Rompecabezas 2.3. Relaciones espaciales 2.3.1. Velocidad de cierre 2.3.2. Velocidad perceptual 2.3.3. Discriminación cinestésica
Personitas
Pepe 01
El Arte de la Guerra
Dr. Mortis